Encontre a apostila para o seu concurso público aqui

Apostila Concurso EGR RS Assistente Administrativo Ensino Médio 2013

Já foi lançada, no final de julho de 2013, a apostila para o  Concurso Público da Empresa Gaúcha de Rodovias S. A. - EGR - RS para o cargo de Assistente Administrativo, de nível - ensino médio.
Clique aqui para acessar esta apostila
As inscrições no cargo de Assistente Administrativo e outros do concurso da EGR RS serão efetuadas  no período de 25 de julho a 08 de agosto de 2013, através do site www.fdrh.rs.gov.br.
Os Concursos, para os Empregos 01 a 05 - Analista Administrativo e Empregos 06 a 08 - Analista em Gerenciamento Rodoviário serão constituídos de provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório, e de provas de títulos, de caráter classificatório, e os Empregos 09 a 24 - Agente Técnico Administrativo e Empregos 25 a 39 - Assistente Administrativo, somente de provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório, conforme a especificação no Anexo 3 deste Edital.
Para aprovação nos Empregos 01 a 05 - Analista Administrativo, Empregos 06 a 08 - Analista em Gerenciamento Rodoviário, Empregos 09 a 24 - Agente Técnico Administrativo e Empregos 25 a 39 - Assistente Administrativo, o candidato deverá obter os pontos mínimos em cada prova objetiva conforme consta no Anexo 3, do Edital.
Atribuições do cargo-emprego de Assistente Administrativo: realizar todo tipo de atividade de apoio administrativo; Colaborar em estudos e pesquisas que tenham por objetivo o aprimoramento de normas de trabalho para o melhor desenvolvimento das atividades da EGR; Efetuar os serviços de digitação, de expedição, de processamento e de tabulação de dados e de relatórios dos serviços da EGR; Realizar pesquisa de legislação e de jurisprudência; Organizar arquivos de processos; Estudar e informar processos que tratem de assuntos relacionados com a sua área de atuação, preparando os expedientes que se fizerem necessários; Redigir correspondências administrativas; Exercer atividades de recepção e expedição de documentos; Efetuar, sob supervisão, o cadastro de pessoal, material e patrimônio; Promover periodicamente, inventários do material em estoque ou movimento; Prestar informações ao público quanto ao andamento de expedientes; Organizar, por orientação superior, coletânea de leis, de regulamentos, de normas e de projetos relativos às atividades da Empresa; Pesquisar, processar e tabular dados necessários à atividade da Agência ou em apoio aos Agentes de Desenvolvimento; Executar outras atividades correlatas, compatíveis com a sua atividade profissional.